Kỹ năng


Mô tả công việc

Phối hợp nguồn lực nội bộ và khách hàng để nhận diện, thực hiện và đánh giá dự án.
Xây dựng và đảm bảo nguồn lực thực hiện dự án.
Tuyển dụng, điều phối, đào tạo nguồn lực trong Business Unit mình quản lý.
Giám sát tiến độ, chất lượng, chi phí của dự án và xác nhận với các bên liên quan khi cần thiết.
Đào tạo, hỗ trợ các Project Manager/BrSE đảm bảo rằng tất cả các dự án được hoàn thành đúng hạn, đảm bảo chất lượng, đúng phạm vi và trong ngân sách cho phép, đảm bảo tuân thủ quy trình thực hiện dự án của công ty.
Đánh giá, đo lường hiệu suất dự án bằng cách các hệ thống, công cụ và kỹ thuật thích hợp.
Tham gia thực hiện hoạt động xúc tiến kinh doanh và pre-sales các dự án cho khách hàng Nhật Bản.
Thiết lập, duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng.

Yêu cầu công việc

Tiếng Nhật từ N2 trở lên. Số năm kinh nghiệm làm việc: từ 5 năm trở lên.
Đã từng có thời gian làm việc trong lĩnh vực IT tại Nhật 1 năm trở lên.
Có khả năng định hướng chiến lược, lập ra phương châm hoạt động có liên quan trực tiếp đến tình hình sản xuất, kinh doanh của công ty.
Có khả năng đề xuất giải pháp nghiệp vụ/giải pháp kỹ thuật, giao tiếp tốt, khéo léo với khách hàng.
Có khả năng tổ chức quản trị nhân sự nội bộ công ty. Có kinh nghiệm tổ chức quản lý dự án có quy mô từ 10 người trở lên.
Có Chứng chỉ PMP / PMF / CSM / PSM là một lợi thế.
Có khả năng giao tiếp ngôn ngữ thứ ba ngoài tiếng Việt và tiếng Nhật (VD: Tiếng Anh) là một lợi thế.

Thời gian làm việc


Quyền lợi ứng viên

Tổng thu nhập lên đến 15 tháng lương/năm và nhiều khoản thưởng hấp dẫn khác. Xét tăng lương/thăng chức định kỳ 2 lần/năm.
Nâng cao chuyên môn, kỹ năng mềm qua buổi đào tạo, hội thảo trong và ngoài công ty, được đào tạo bởi các chuyên gia đến từ Việt Nam và Nhật Bản.
Nâng cao đời sống văn hóa tinh thần qua các hoạt động tập thể định kỳ tháng/quý/năm và CLB ngoại ngữ/văn hóa/thể thao.
Văn phòng làm việc hạng A với không gian mở; khuyến khích tinh thần trẻ trung, năng động và sáng tạo.
Có cơ hội làm việc tại Nhật Bản. Giờ làm việc linh động: 8h/ngày, nghỉ trưa 1h15p từ thứ Hai – thứ Sáu.

Địa chỉ làm việc

Tầng 2, Tòa nhà Higashinihonbashi EX, 3-4-18 Higashinihonbashi, Quận Chuo, Tokyo 103-0004, Nhật Bản

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Mức lương

Trên 80 triệu

Thông tin

  • Kinh nghiệm Trên 5 năm
  • Trình độ Không yêu cầu
  • Vị trí Super Manager
  • Loại công việc Fullstack
  • Hình thức Full-time
  • Hạn nộp hồ sơ 2022-12-30
  • Số lượng 1 người
  • Quy trình phỏng vấn không có
Báo cáo lỗi

Lưu và chia sẻ

Sao chép đường dẫn:

Việc làm cùng kỹ năng

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

PM (Project Manager)

  • 40-60 triệu
  • Hà Nội
● Phụ trách, quản lý và chịu trách nghiệm chung về toàn bộ dự án được chỉ định. ● Xây dựng và quản lý kế hoạch lịch trình để đảm bảo đúng tiến độ và kế hoạch ● Tạo và quản lý tài liệu trong toàn bộ quá trình phát triển dự án. ● Xác định, theo dõi, quản lý, ngăn chặn và giải quyết sự cố dự án có thể xảy ra. ● Đo lường hiệu suất dự án bằng các công cụ như Backlog, Jira. ● Report cho GM các dự án được chỉ định. ● Hướng dẫn và lên plan, dự đoán những rủi ro có thể phát sinh trong dự án và đưa ra phương án giải quyết. ● Quản lý dự án quy mô nhóm khoảng 15 -> 30 người.

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Project Manager_Remote 100%

  • 35-45 triệu
  • Tất cả địa điểm

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Project Manager (Java, React, AWS)

  • 40-60 triệu
  • Hà Nội
This is the development of a so-called core system (B2B system) web system. The architecture is backend: Java, frontend: React, etc. The infrastructure is assumed to be AWS, but since EC2/RDS will be the focus, we do not think special AWS skills are necessary.

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Project Manager

  • 40-60 triệu
  • Hà Nội
This is the development of a so-called core system (B2B system) web system. The architecture is backend: Java, frontend: React, etc. The infrastructure is assumed to be AWS, but since EC2/RDS will be the focus, we do not think special AWS skills are necessary.

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Odoo Developer Remote_HCN

  • 20-30 triệu
  • Tất cả địa điểm

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

PM [Remote 100%]

  • 20-40 triệu
  • Tất cả địa điểm

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

PL/PM

  • 60-80 triệu
  • Tokyo
Chúng tôi có thể đảm nhiệm các công việc như phát triển EC Site và dịch vụ Web dành cho BtoC, phát triển hệ thống dựa trên yêu cầu công việc, tạo nội dung Web, phát triển ứng dụng iOS và Android, cũng như thực hiện các loại kiểm thử khác nhau. Chúng tôi sẽ lắng nghe kỹ về những mong muốn và kỹ năng của bạn để giao cho bạn nhiệm vụ phù hợp! Chúng tôi rất hoan nghênh việc phát triển kỹ năng và cung cấp cơ hội thăng tiến, bao gồm cả tham gia vào quy trình phát triển từ giai đoạn đầu và thử sức với việc quản lý trong tương lai.♪ 【Dự án mẫu】 - Chuyển đổi toàn bộ hệ thống lên đám mây (SaaS) từ on-premise sang cloud - Xây dựng trang web hỗ trợ doanh nghiệp gặp gỡ cơ quan địa phương - Xây dựng cơ sở dữ liệu thông tin dành cho nhân viên y tế - Xây dựng trang web khảo sát cho các phương tiện giao thông - Xây dựng công cụ chuyển đổi dữ liệu cho công ty tiếp thị 【Tỷ lệ dự án】 Dự án ký hợp đồng 20% Dự án khách hàng 80% → 50% làm việc tại địa điểm của khách hàng ( làm việc toàn thời gian, Remote hoặc bán Remote tùy thuộc vào dự án) 【Ví dụ về môi trường phát triển】 Java PHP C# .Net 【Dịch vụ tại công ty】 "FALCON", một trang web giới thiệu các nghiên cứu điển hình theo hợp đồng về phát triển hệ thống và triển khai CNTT "SIPS", một dịch vụ kết nối dành cho các công ty phát triển theo hợp đồng

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Product Manager,Product Owner

  • 100-120 triệu
  • Tokyo
-Tăng cường phương pháp làm việc nhóm cả trong dự án của người dùng và các sáng kiến nội bộ của tổ chức. -Hỗ trợ và lắng nghe ý kiến từ tất cả các cấp độ nhân viên trong tổ chức. -Tạo ra tinh thần làm việc động đáo và tinh thần hợp tác trong nhóm. -Liên tục xác định cách nâng cao sự hài lòng của khách hàng và củng cố mối quan hệ. -Xác định và truyền đạt tầm nhìn tổng thể, mục tiêu và mục đích. Tạo và làm sạch Product Backlog, xã hội hóa và ưu tiên sản phẩm. -Tạo, sở hữu và cải thiện các User Story và sản phẩm chi tiết dựa trên phản hồi từ nhóm, giải thích và tạo tiêu chí chấp nhận cùng với nhóm, và sau khi User Story hoàn thành, chấp nhận chúng. -Duy trì mối quan hệ giữa các bộ phận chức năng. -Đóng góp vào sự chín muồi, hiệu suất và sự phát triển của nhóm Agile. -Hợp tác hàng ngày với nhóm Scrum để làm cho các User Story và lỗi trở nên tinh tế, cải thiện và triển khai. -Tạo ra các trường hợp kiểm tra UAT, tổ chức và thúc đẩy kiểm tra UAT, theo dõi kết quả kiểm tra và giải quyết vấn đề cùng với Scrum Master và nhóm Agile.-

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem