- Sử dụng tiếng Nhật làm cầu nối giữa khách hàng phía Nhật Bản và đội ngũ kỹ sư phát triển phần mềm: tiếp nhận yêu cầu của khách hàng phía Nhật Bản.
- Phân tích – đánh giá yêu cầu kỹ thuật và truyền đạt cho đội ngũ kỹ sư phát triển phần mềm; lập kế hoạch và quản lý tiến độ dự án;
- Đánh giá, đề xuất phương án cải tiến để các thành viên trong nhóm hoạt động một cách hiệu quả; các nghiệp vụ khác bao gồm kiểm tra chất lượng của phần mềm.

- Ưu tiên ứng viên nữ
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm phất triển phần mềm
- Có ít nhất 2 năm PM
- Có kinh nghiệm test tích hợp, test phần mềm kiểm thử
- Tốt nghiệp trường đại học bách khoa, đại học công nghệ thuộc đại học quốc gia.
- Có các kỹ năng cần thiết như PM, các định yêu cầu kiểm thử
- Tiếng nhật từ N2 trở lên
Ưu tiên
- Có kinh nghiệm quản lý
- Có thái độ học hỏi cao
- Tiếng Anh đọc hiểu tài tiệu
- Người thích thử thách mới
- Có suy nghĩ, hành động độc lập

Trong tuần: Từ thứ 2 - thứ 6

- Lương từ 1500-3500
- Tham gia BHXH
- Thưởng
- Tăng lương hàng năm
- Thăng chức
- Làm thêm giờ
- Công tác
- Nghỉ phép hàng năm
- Nhân viên chủ chốt khi công ty mới thành lập, có thể trở thành vị trí quản lý trong tương lai
- Có cơ hội nâng cao năng lực
- Đào tạo ngắn hạn ở Nhật Bản
- Đào tạo tiếng Nhật
Hình thức phỏng vấn
- Online/offline ( cả người Nhật và Việt)

Tầng 26, tòa nhà Handico, đường Phạm Hùng, Phường Mễ Trì, Quận Nam Từ Liêm, TP Hà Nội