TIPS LÀM VIỆC TẠI NHÀ HIỆU QUẢ TRONG MÙA DỊCH

tips-lam-viec-tai-nha-hieu-qua-trong-mua-dich

Thời điểm mùa dịch như hiện nay, hầu hết các doanh nghiệp đều chuyển sang hình thức làm việc trực tuyến tại nhà. Liệu có những tips nào để làm việc hiệu quả?

Thời điểm mùa dịch như hiện nay, hầu hết các doanh nghiệp đều chuyển sang hình thức làm việc trực tuyến tại nhà. Hình thức này có nhiều ưu điểm như: thoải mái về không gian và thời gian, vẫn có việc làm và có lương, tiết kiệm thời gian và tiền bạc,... Nhưng bên cạnh đó, hình thức làm việc này rất dễ gây xao nhãng, cảm giác chán nản và bị nhiều tác động ngoại cảnh chi phối, ảnh hưởng nhiều tới công việc,... Vậy làm sao có thể hạn chế được các nhược điểm kể trên và đảm bảo chất lượng công việc trong lúc làm việc thời kỳ mùa dịch này? Hãy cùng Devwork khám phá những tip sau đây nhé.


1. Lên kế hoạch hàng ngày


How to Plan a Paper to Write on: 9 Ways


Việc lên kế hoạch về mỗi ngày sẽ giúp bạn quản lý công việc và thời gian một cách hiệu quả. Một ngày bạn phải hoàn thành những gì? Các khung thời gian bạn giành cho các việc khác ngoài công việc là khi nào?... Sắp xếp mọi thứ có kế hoạch và hợp lý sẽ giúp bạn làm việc tại nhà hiệu quả hơn. Bạn có thể tham khảo cách lên kế hoạch hiệu quả trong sổ cá nhân, hoặc những app hỗ trợ, các trang web trực tuyến như: Google Calendar, Notion,...


2. Hạn chế những tác động bên ngoài


Danger for employers in work from home shift


Các tác động từ bên ngoài có thể tới mà không dự đoán trước được, nhưng bạn hoàn toàn có thể chủ động hạn chế nó. Bạn có thể ngồi trong phòng làm việc riêng và đóng kín cửa lại, cũng như nhắc nhở các thành viên khác trong nhà hạn chế làm phiền. Hoặc tắt thông báo của các nhóm chat không liên quan tới công việc, tắt thông báo các ứng dụng không liên quan,... Về đường truyền mạng, hãy luôn đảm bảo nó ổn định và không chập chờn.


3. Sắp xếp thời gian nghỉ và làm hợp lý


More employers may be 'very much open' to working from home: HR expert -  HalifaxToday.ca


Nếu như bạn làm quá nhiều trong một ngày cũng không ổn, làm quá ít cũng thế. Và khi ở nhà, bạn có nhiều việc cá nhân khác chen ngang. Bạn đang bận nấu ăn trong khi thấy đói trong làm việc và bỏ lỡ cuộc gọi quan trọng của sếp, nó ảnh hưởng rất lớn tới công việc của bạn đấy. Bạn không thể để thời gian và làm các việc khác một cách tùy hứng được. Vì vậy, hãy cân đối thời gian một cách hiệu quả để có thể cân bằng giữa công việc và cá nhân.


4. Không gian làm việc thoải mái


3 tips for landing a work-from-home job right now


Vì không giới hạn không gian làm việc, và bạn đang ở trong chính căn nhà của mình, vậy nên hãy lựa chọn không gian nào phù hợp nhất. Ngồi trên ghế sofa sẽ làm bạn thoải mái hơn hoặc vừa ngồi dài trên ghế vừa để lap trên bụng để làm việc, sẽ không ai phàn nàn bạn đâu nên cứ thoải mái và làm việc là được. Hoặc bạn có thể trang trí không gian làm việc của mình theo ý thích để có thể tạo cảm hứng, cũng như bớt nhà chán trong những ngày làm việc ở nhà.


5. Đầu tư các đồ dùng cần thiết


Música para estudiar y concentrarse: consigue el éxito académico


Làm việc tại nhà làm bạn phải sử dụng đồ công nghệ nhiều hơn, vì vậy để nâng cao năng suất và hiệu quả công việc đừng ngần ngại đầu tư vào các đồ dùng cần thiết nhé. Ví dụ như một chiếc laptop đời mới để nâng cao năng suất, một chiếc ghế êm ái để bạn có thể ngồi cả ngày mà không bị đau lưng, tai nghe chống ồn, các gói cước mạng tốc độ cao,... Những thứ làm phiền nhỏ nhất có thể làm ảnh hưởng tới công việc của bạn, vì vậy đầu tư để hạn chế nó là một giải pháp thông minh.


6. Nghỉ ngơi ngắn hạn giữa lúc làm việc


How to Work from Home with Cats | Arm & Hammer Cat Litter


Sau những giây phút làm việc mệt mỏi, bạn hãy tự thưởng những khoảng thời gian nghỉ ngơi ngắn hạn. Đơn giản là đi lại trong nhà, nghe những bản nhạc yêu thích, chơi đùa cùng thú cưng, ngắm cảnh qua cửa sổ,... Bạn đã làm việc liên tục rồi, thời gian nghỉ ngơi sẽ giúp bạn sạc lại năng lượng một cách hiệu quả. Nhưng cũng đừng quên để ý email và điện thoại nhé, thông báo quan trọng sẽ tới bất kỳ lúc nào. Và cũng không nên nghỉ ngơi lâu quá, điều đó sẽ làm bạn lười hơn.


7. Giữ gìn sức khỏe


What To Expect If You're New To Online Workout Classes -


"Có sức khỏe là có tất cả", dù làm việc ở nhà và ngồi máy tính liên tục cũng đừng bỏ quên sức khỏe mình nhé. Bạn có thể thực hiện những động tác nhỏ ngay trong khi làm việc hoặc sắp xếp thời gian để tập thể dục vào mỗi buổi sáng và sau giờ làm việc. Liên tục làm việc quá nhiều, ngồi một chỗ quá lâu, nhìn máy tính nhiều, ăn uống không điều độ và thức khuya sẽ khiến cơ thể bạn yếu dần đi. Sức khỏe luôn trong trạng thái được duy trì sẽ tạo năng lượng tốt cho công việc.


8. Giải trí sau giờ làm việc


4K Netflix is finally coming to PCs, but you probably still can't watch it  - ExtremeTech


Đơn giản là những cuộc tán gẫu cùng bạn bè, xem phim cùng gia đình, nấu ăn, chơi game,... sau những giờ làm việc căng thẳng chính là cách lấy lại năng lượng hiệu quả nhất. Hãy thực hiện những việc làm mà bản thân cảm thấy thư giãn nhất để "sạc pin" cho bản thân. Ở nhà quá lâu sẽ làm cho bạn có cảm giác chán nản, mệt mỏi, mất năng lượng, vậy nên đừng chỉ làm việc mà không giải trí, "nuông chiều" bản thân sau những deadline.


9. Duy trì phong độ và tinh thần


Zoom-culture - Zoom Blog


Làm việc tại nhà sẽ khiến bạn đôi khi cảm thấy chán và mất tinh thần làm việc. Nếu nó kéo dài có thể gây ra sự trì trệ, lười biếng hay thậm chí là tâm lý muốn nghỉ việc. Làm ảnh hưởng rất nhiều tới hiệu quả công việc cũng như cuộc sống thường nhật của bản thân. Vậy nên, để hạn chế rủi ro, hãy luôn cố gắng duy trì những mục tiêu đề ra, giữ vững phong độ của bạn trong công việc để duy trì lộ trình thăng tiến cũng như nhiều thứ khác.


Trên đây là 9 tips giúp bạn làm việc hiệu quả tại nhà trong mùa dịch. Bạn thấy tips nào hữu ích nhất, hãy cùng chia sẻ cho Devwork biết với nhé.


Hiện tại Devwork đang tuyển dụng nhiều vị trí để cho bạn lựa chọn phù hợp.

Nếu bạn quan tâm và mong muốn thử sức ở vị trí HR Freelancer có thể tham khảo công việc trên website của Devwork và đăng kí để trở thành một HR Freelancer ngay tại: https://www.devwork.vn/dang-ky-hr-freelancer.

Hoặc bạn muốn trở thành một ứng viên ngay hãy truy cập ngay tại link website sau: https://www.devwork.vn/ung-vien/dang-ky

Devwork

Devwork là Nền tảng TUYỂN DỤNG IT CẤP TỐC với mô hình kết nối Nhà tuyển dụng với mạng lưới hơn 30.000 headhunter tuyển dụng ở khắp mọi nơi.Với hơn 1800 doanh nghiệp IT tin dùng Devwork để :

  • Tối ưu chi phí
  • Tiết kiệm thời gian
  • Tăng tốc tuyển dụng tối đa
  • Đăng ký ngay Devwork trong hôm nay để tuyển dụng những tài năng ưu tú nhất.

    Tag Cloud:

    Tác giả: Nguyễn Thị Thảo Nguyên

    Đánh giá

    trên 5

    Link chia sẻ

    Việc làm tại Devwork

    khám phá các cơ hội việc làm tốt nhất tại Devwork Xem thêm

    Bài viết liên quan

    Danh sách bài viết liên quan có thể bạn sẽ thích Xem thêm
    lam-the-nao-de-xay-dung-doi-ngu-it-manh-me-trong-thoi-gian-ngan

    Làm Thế Nào Để Xây Dựng Đội Ngũ IT Mạnh Mẽ Trong Thời Gian Ngắn?

    22:27 11/12/2024

    Xây dựng một đội ngũ IT mạnh mẽ là một trong những yếu tố quan trọng giúp các công ty công nghệ phát triển bền vững và nhanh chóng. Tuy nhiên, với thị trường IT ngày càng cạnh tranh, việc tìm kiếm và tuyển dụng nhân sự chất lượng không phải là điều dễ dàng. Dưới đây là những bước cụ thể giúp bạn xây dựng một đội ngũ IT mạnh mẽ trong thời gian ngắn, đồng thời tối ưu hóa quy trình tuyển dụng hiệu quả thông qua các dịch vụ tuyển dụng chuyên nghiệp....

    Dịch vụ tuyển dụng IT cấp tốc - Bí quyết cho doanh nghiệp vừa và nhỏ

    21:58 11/12/2024

    Trong thời đại công nghệ phát triển nhanh chóng như hiện nay, các doanh nghiệp vừa và nhỏ (SME) cần phải có đội ngũ nhân sự IT chất lượng để duy trì và phát triển kinh doanh. Tuy nhiên, việc tuyển dụng nhân sự IT phù hợp không phải lúc nào cũng dễ dàng, đặc biệt là khi nhu cầu về các kỹ năng công nghệ ngày càng cao. Trong bài viết này, chúng ta sẽ cùng tìm hiểu về dịch vụ tuyển dụng IT cấp tốc và bí quyết giúp doanh nghiệp vừa và nhỏ tuyển dụng nhanh chóng và hiệu quả.

    dich-vu-tuyen-dung-it-cap-toc-bi-quyet-cho-doanh-nghiep-vua-va-nho

    Top Các Vị Trí IT Được Tuyển Dụng Nhiều Nhất Năm 2024

    21:27 11/12/2024

    Ngành công nghệ thông tin (IT) luôn là một trong những lĩnh vực phát triển mạnh mẽ nhất trong thập kỷ qua. Đặc biệt, năm 2024 hứa hẹn sẽ tiếp tục là một năm sôi động đối với thị trường lao động IT khi các công ty không ngừng tìm kiếm những ứng viên chất lượng để đáp ứng nhu cầu số hóa và phát triển công nghệ. Dưới đây là danh sách các vị trí IT được tuyển dụng nhiều nhất trong năm 2024, cùng các kỹ năng cần thiết và cơ hội việc làm mà bạn không nên bỏ qua.

    top-cac-vi-tri-it-duoc-tuyen-dung-nhieu-nhat-nam-2024

    Những khó khăn thách thức và giải pháp trong Tuyển Dụng IT 2024

    20:59 11/12/2024

    Ngành công nghệ thông tin (IT) tiếp tục phát triển mạnh mẽ, kéo theo nhu cầu tuyển dụng nhân sự chất lượng ngày càng tăng. Tuy nhiên, năm 2024 cũng mang đến không ít thách thức trong việc tuyển dụng IT, đặc biệt là trong bối cảnh cạnh tranh khốc liệt và sự khan hiếm nhân tài. Bài viết này sẽ phân tích những khó khăn, thách thức mà doanh nghiệp gặp phải, đồng thời đề xuất các giải pháp hiệu quả để cải thiện quy trình tuyển dụng.

    nhung-kho-khan-thach-thuc-va-giai-phap-trong-tuyen-dung-it-2024
    tai-sao-tuyen-dung-it-cap-toc-lai-la-xu-huong-khong-the-bo-qua

    Tại sao tuyển dụng IT cấp tốc lại là xu hướng không thể bỏ qua?

    14:47 11/12/2024

    Cuối năm là dịp các doanh nghiệp đánh giá hiệu quả làm việc và trao thưởng để khích lệ tinh thần nhân viên. Trong ngành IT, thưởng cuối năm không chỉ mang giá trị tài chính mà còn đóng vai trò quan trọng trong việc giữ chân nhân tài. Bài viết này sẽ giúp doanh nghiệp hiểu xu hướng thưởng cuối năm 2024 và cách xây dựng kế hoạch thưởng hiệu quả.

    xay-dung-chinh-sach-thuong-cuoi-nam-cong-bang-trong-nganh-it-chia-khoa-giu-chan-nhan-tai

    Xây Dựng Chính Sách Thưởng Cuối Năm Công Bằng Trong Ngành IT: Chìa Khóa Giữ Chân Nhân Tài

    09:38 26/11/2024

    Ngành công nghệ thông tin (IT) đang phát triển với tốc độ nhanh chóng, kéo theo sự cạnh tranh gay gắt giữa các doanh nghiệp để thu hút và giữ chân nhân tài. Trong bối cảnh đó, chính sách thưởng cuối năm không chỉ là động lực tài chính, mà còn là yếu tố chiến lược để xây dựng lòng trung thành và tạo động lực cho đội ngũ nhân viên. Một chính sách thưởng công bằng và minh bạch sẽ mang lại lợi ích cho cả doanh nghiệp lẫn người lao động, giúp đôi bên phát triển bền vững.