Kỹ năng


Mô tả công việc

Developing Enterprise Applications for big clients in Singapore, Japan, US and Korea and domestic clients
Collaborate with teams to reach a consensus on technical decision-making, and manage an appropriate software development process
Facilitate collaboration between several different teams and departments
Organize a united team where all team members can communicate & contribute on assigned activities
Be accountable as the main contact with clients, consultant team to make sure that the projects meet clients’ requirements & satisfaction
Set up objectives and manage the project team to achieve the goal.
Mentor and provide guidance, coaching, performance evaluation to project members
Produce project reports to clients and relevant managers, ensure good visibility on project progression.
Collaborate with stakeholders in Divisions to identify high level resource planning requirements to ensure optimal resource utilization.
Ensure projects comply with PMO policies, CMMI standard, and other policies.
Pre-sale support including but not limited to gathering requirements, providing estimation and planning.

Yêu cầu công việc

Minimum 5 years of relevant experience in Software Development or project management
Fluent English, both in writing and speaking
Strong knowledge and experience in both traditional project management principles and practices with an Agile development approach in the right proportions to fit each project level
Proven experience in project estimation, budget control, people management and risk management.
Ability to provide constructive timely feedback to delivery team members and negotiate priorities and timelines to stakeholders
Experience with Jira (or similar) and reporting tools
Strong interpersonal & leadership skills/ people development/ people motivation
DESIRED SKILLS AND QUALIFICATIONS
Good technical background.
Experience in leading projects teams larger than 10 people
High level of understanding of development techniques and technological trends
Drive, tenacity, client focused and result-oriented
Commitment to professional excellence, as well as personal and professional growth
Experience with budgetary responsibilities related to projects or resources
Flexible and adaptable, with a strong sense of ownership and accountability
Project management certification (PMP, CSM…) will be advantageous

Thời gian làm việc

Trong tuần: Từ thứ 2 - thứ 6


Quyền lợi ứng viên

Salary: Up to $2500
Probation salary is 100% of official salary
13th-month salary and performance review twice a year
Bonus for special occasions each year (Labor Day, National Day, Solar New year, Lunar New Year)
Employee’s professional certification and training allowances subject to company regulations
BIC Care Health Insurance
Annual Health Assessment
Social, health and unemployment Insurance following Government policy
Enjoy company summer trips and other team building activities held monthly and quarterly
Work five days per week with flexible working time
Have chances to gain knowledge on the latest waves of blockchain, AI, Big Data
Professional, creative and dynamic working environment

Địa chỉ làm việc

Tòa The Nine, số 9 Phạm Văn Đồng, Cầu Giấy, HN


Việc làm cùng kỹ năng

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Quản lý dự án

  • 40-60 triệu
  • Hà Nội
・Đầu mối tiếp nhận yêu cầu, hoạch định và quản lý dự án(Bao gồm quản lý nhân lực của dự án). 案件の受け取り、計画、管理(案件内リソース管理を含む) ・Xây dựng và quản lý kế hoạch triển khai dự án. 案件展開の計画の作成・管理 • Chịu trách nhiệm về dự án bao gồm chất lượng, tiến độ, chi phí 案件の QCD の責任者 ・Phụ trách định hướng đào tạo, đánh giá thành viên trong team. チームメンバーの教育推進・評価のサポート • Triển khai các chương trình hoạt động cải thiện năng suất ,chất lượng cho các thành viên trong team mình phụ trách 改善・効率化など活動を推進

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Project Coordinator

  • 10-15 triệu
  • Hà Nội
Team Project tại Mobio là một đội nhóm gồm nhiều thành viên, trong đó một dự án có thể có 1-2 người phụ trách – tuỳ vào quy mô dự án và mức độ trưởng thành của thành viên. Cụ thể, team Project cần đảm nhận những trách nhiệm chính như sau (trách nhiệm chung của cả Team): Presales (30%) Phối hợp với Sales để chốt deal. Sales phụ trách khai phá, nuôi dưỡng mối quan hệ với KH, Presales đảm nhiệm việc tư vấn, khảo sát và phân tích khía cạnh nghiệp vụ và kỹ thuật. Điều phối các buổi họp mặt trao đổi với KH Sàng lọc yêu cầu của KH, Phối hợp với Business Analyst và Technical Analyst để đánh giá tính khả thi và khối lượng công việc. Làm proposal, hồ sơ dự thầu, hoàn thiện hợp đồng. Quản lý dự án (65%) Thúc đẩy dự án xuyên suốt quá trình khởi tạo, triển khai và kết thúc trên cơ sở phạm vi – lộ trình – ngân sách và đạt giá trị/mục tiêu dự án. Phương pháp luận: thông thường là Hybrid (phối hợp giữa Predictive và Agile). Dành 80% thời gian của bạn trong việc giao tiếp, (điều phối giữa nội bộ và KH, tổ chức các buổi họp, thuyết trình…) Mục tiêu là thu nhận, xử lý, luân chuyển thông tin phục vụ cho mục tiêu dự án; Quan sát, nhận diện và phản ứng với rủi ro và vấn đề; Thực hiện các tài liệu cần thiết cho dự án; Thực hiện quy trình thanh toán theo dự án; Phối hợp chặt chẽ với các team khác để đảm bảo KH vận hành hệ thống trơn tru, đạt mục tiêu dự án. Phát triển chung (5%) Phát triển quy trình, đào tạo, đóng góp vào việc nâng cao năng lực của team và tổ chức. Trong team Project, mức độ trưởng thành của các thành viên được chia thành 5 level, trong đó vị trí Project Coordinator Junior (đã có kinh nghiệm liên quan) đang tuyển dụng là level 2/5. Với một vị trí điều phối và làm việc với con người – kỹ năng mềm quan trọng hơn kỹ năng cứng nên nếu bạn đã từng làm các công việc sử dụng bộ kỹ năng tương tự, bạn có thể khởi điểm với vị trí này. Các kiến thức về công nghệ có thể đào tạo được – nếu tư duy logic và khả năng hấp thụ kiến thức mới của bạn tương đối tốt. Khi bắt đầu ở vị trí này, bạn sẽ tham gia vào việc đảm nhiệm một phần hoặc hỗ trợ các hoạt động của team như đã mô tả ở mục trước. Thông thường bạn sẽ phối hợp cùng với một thành viên đã có kinh nghiệm, hoặc với team leader. On-job training tại Mobio được chú trọng nhiều hơn vì tính hiệu quả đã được chứng minh.

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Project Manager

  • 20-30 triệu
  • Hà Nội
Project Manager tại Mobio đảm nhiệm việc quản lý các dự án triển khai giải pháp cho khách hàng doanh nghiệp, tham gia từ giai đoạn presales cho đến triển khai và đóng dự án: Presales (30%) Phối hợp với Sales để chốt deal: tư vấn, khảo sát và phân tích khía cạnh nghiệp vụ và kỹ thuật. Điều phối các buổi họp mặt trao đổi với KH; Demo sản phẩm, khai thác nhu cầu KH; Sàng lọc yêu cầu của KH, phối hợp với Business Analyst và Technical Analyst để đánh giá tính khả thi và khối lượng công việc; Thực hiện proposal, hồ sơ dự thầu, hoàn thiện hợp đồng. Quản lý dự án (65%) Thúc đẩy dự án xuyên suốt quá trình khởi tạo, triển khai và kết thúc trên cơ sở phạm vi – lộ trình – ngân sách và đạt giá trị/mục tiêu dự án. Phương pháp luận: thông thường là Hybrid (phối hợp giữa Predictive và Agile). Là đầu mối giao tiếp giữa KH và project team. Đảm bảo việc giao tiếp, truyền thông trong dự án được chính xác, xuyên suốt, kịp thời; Quản lý kỳ vọng của các stakeholders; Phối hợp chặt chẽ giữa các phòng ban, giữa các thành viên của project team để thực hiện công việc dự án; Quan sát, nhận diện và kiểm soát rủi ro, giải quyết các vấn đề phát sinh trong dự án; Thực hiện các tài liệu cần thiết cho dự án; Thực hiện quy trình thanh toán theo dự án; Phối hợp với các team khác để đảm bảo KH vận hành hệ thống trơn tru sau khi kết thúc dự án, đạt mục tiêu và giá trị hướng tới ban đầu. Phát triển chung (5%) Phát triển quy trình, đào tạo, đóng góp vào việc nâng cao năng lực của team và tổ chức.

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Project Manager (600 - 1000 Man/ Năm)

  • 100-120 triệu
  • Kyoto
• Managing multiple workstreams in program management • Setting up the Agile model of program management. • Ensuring that committed deliverables and services are rendered on schedule with defined quality levels • Resolving issues and ad hoc requests • Producing and distributing status reports, metric reports • Capacity Planning, Project planning and work allocation • Managing resources against projected demand • Driving agreed practices of pharma processes and efficiency • Communication with business and IT stakeholders • Ability to work across geographies in onsite offshore mode • Planning to Resolve challenging and critical issues • Technical discussion with agencies, customer and offshore. • Handling Client interfacing and coordinating the support status within the team. • Status reporting to local and global stake holders for client • Customer communication • Ability to coordinate with business users, gather and validate requirements • Communication to /coordination with legacy system owners and vendors • Business user communication • SPOC for the engagement

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

PMO (600 - 1000 Man/ Năm)

  • 100-120 triệu
  • Tokyo
• The associate will be assigned as a member of the PMO team for system development project and will be responsible for tracking and maintaining project activities, stakeholder communication, document creation an d maintenance, and other project governance related tasks • Liaise with internal customers and stakeholders to capture requirements • Keep track of project scope, schedule, budget, communications, risks and issues • Own project artifacts (WBS, BRD, Status Reports, etc.) • Arrange project meeting and prepare minutes • Prepare communication email with project resources and stakeholders

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

PMO làm việc tại Nhật Bản (600-1000 Man/ Năm)

  • 100-120 triệu
  • Kyoto
• Tham gia với tư cách là thành viên của nhóm PMO cho dự án phát triển hệ thống và sẽ chịu trách nhiệm theo dõi và duy trì các hoạt động của dự án, liên lạc với các bên liên quan, tạo tài liệu, bảo trì và các nhiệm vụ khác liên quan đến quản trị dự án. • Quản lý các luồng công việc, lập kế hoạch, phân bổ công việc trong dự án. • Đảm bảo rằng các sản phẩm và dịch vụ đã cam kết được hoàn thành đúng tiến độ và đảm bảo chất lượng. • Giải quyết các vấn đề và yêu cầu đột xuất từ khách hàng. • Giao tiếp với khách hàng và các bên liên quan đến IT. • Có khả năng làm việc onsite trên nhiều vùng của Nhật. • Báo cáo tình trạng cho các bên liên quan tại địa phương và toàn cầu cho khách hàng. • Phối hợp với người dùng doanh nghiệp, thu thập và xác nhận các yêu cầu. Số vòng phỏng vấn: 1-2 vòng

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Quản lý dự án

  • 80-100 triệu
  • Tokyo
Chúng tôi là một công ty khởi nghiệp năng động chuyên phát triển các ứng dụng di động sáng tạo và tiên tiến trong lĩnh vực y tế. Chúng tôi mong muốn cải thiện cuộc sống của mọi người thông qua công nghệ và trở thành nhà cung cấp hàng đầu các ứng dụng di động tập trung vào sức khỏe. Mời bạn tham gia vào dự án của chúng tôi trong vai trò: • Là đầu mối liên lạc chính giữa công ty và các công ty phát triển bên ngoài, tạo điều kiện giao tiếp rõ ràng và hiệu quả. • Tích cực tham gia vào các cuộc họp dự án và thu thập các yêu cầu và thông số kỹ thuật từ các thành viên trong nhóm nội bộ. • Dịch và truyền đạt các yêu cầu và thông số kỹ thuật của dự án cho các công ty phát triển bên ngoài. • Theo dõi tiến độ dự án và cung cấp thông tin cập nhật kịp thời cho các bên liên quan. • Xem lại mã từ các nhà phát triển bên ngoài để đảm bảo tuân thủ các phương pháp hay nhất và thông số kỹ thuật của dự án. • Có hiểu biết sâu sắc về công nghệ web, di động, cơ sở dữ liệu và Git để đảm bảo phân phối dự án hiệu quả. • Hiểu các phương pháp phát triển khác nhau và quản lý vòng đời phát triển phần mềm. • Làm việc với các nhóm chức năng chéo để đảm bảo các dự án được giao đúng thời hạn và đáp ứng các tiêu chuẩn chất lượng. • Đàm phán kinh doanh với khách hàng.

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Tiền thưởng

Đăng nhập để xem

Mỗi lượt giới thiệu thành công

Thông tin

  • Mức lương: 40-60 triệu
  • Kinh nghiệm: Trên 5 năm
  • Trình độ: Không yêu cầu
  • Vị trí: Senior
  • Loại công việc:
  • Hình thức: Full-time
  • Hạn nộp hồ sơ: 2023-10-12
  • Số lượng: 1 người
  • Quy trình phỏng vấn: không có
Báo cáo lỗi

Lưu và chia sẻ

Sao chép đường dẫn: