- Ensure the delivery of performant Unity games by designing good technical solutions, communicating requirements and constraints, monitoring and supporting junior/senior programmers in the project.
- Being responsible for the final work quality. Provide guidance and support for team members.
- Be the main contact point for technical topics in the game. Collaborate with people on other departments like Game Designers, Artist, Producers, to ensure the game is meeting expectation of stakeholders.
- Improve team members’ skills by coaching, training, documentations.

- Đảm bảo cung cấp các trò chơi Unity hiệu quả bằng cách thiết kế các giải pháp kỹ thuật tốt, truyền đạt các yêu cầu và ràng buộc, giám sát và hỗ trợ các lập trình viên cấp dưới / cấp cao trong dự án.
- Chịu trách nhiệm về chất lượng công trình cuối cùng. Cung cấp hướng dẫn và hỗ trợ cho các thành viên trong nhóm.
- Là đầu mối liên hệ chính cho các chủ đề kỹ thuật trong trò chơi. Cộng tác với những người thuộc các bộ phận khác như Nhà thiết kế trò chơi, Nghệ sĩ, Nhà sản xuất, để đảm bảo trò chơi đáp ứng được kỳ vọng của các bên liên quan.
- Cải thiện kỹ năng của các thành viên trong nhóm bằng cách huấn luyện, đào tạo, tài liệu.

- A Bachelor's/College Degree, Computer Science/Information Technology, Engineering (Computer/Telecommunication) or equivalent is a plus.
- At least 2 year(s) of working experience in Unity game development and deployment, 1 year experience in a position with responsibility in technical solutions design.
- Experiences, Skills, Knowledge on Team Management is a big plus
- Any knowledge or experience in Blockchain Development is a huge plus

- Một bằng Cử nhân / Cao đẳng, Khoa học Máy tính / Công nghệ Thông tin, Kỹ thuật (Máy tính / Viễn thông) hoặc tương đương là một điểm cộng.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực phát triển và triển khai trò chơi Unity, 1 năm kinh nghiệm ở vị trí chịu trách nhiệm thiết kế giải pháp kỹ thuật.
- Kinh nghiệm, kỹ năng, kiến ​​thức về quản lý nhóm là một điểm cộng lớn
- Bất kỳ kiến ​​thức hoặc kinh nghiệm nào trong Phát triển Blockchain là một điểm cộng rất lớn
- Responsible and Proactive. A good Team player.
- Skilled in developing games with Unity, with good grasp on all the main technical areas: backend, gameplay, graphic, platforms….
- Able to communicate clearly and concisely, both orally and in writing, in English.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Can learn and work with new programming languages or frameworks as required by the tasks

- Có trách nhiệm và chủ động. Một người chơi tốt trong Đội.
- Có kỹ năng phát triển trò chơi với Unity, nắm bắt tốt tất cả các lĩnh vực kỹ thuật chính: phụ trợ, lối chơi, đồ họa, nền tảng….
- Có khả năng giao tiếp rõ ràng và ngắn gọn, bằng cả lời nói và văn bản, bằng tiếng Anh.
- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề mạnh mẽ.
- Có thể học và làm việc với các ngôn ngữ lập trình hoặc khuôn khổ mới theo yêu cầu của nhiệm vụ
- Quy trình phỏng vấn:
+ Bài test ( thuần tech, Thời gian:5 ngày)
+Phỏng vấn với (Manager+ HR)

Trong tuần: Từ thứ 2 - thứ 6

-Up to 2000$
-05 working days/ week: From Monday to Friday, Hybrid Working time
-Lunch Allowance: VND600,000/ month
-Health, Social and Unemployment Insurance (based on gross-based salary, according to Labor Code) and Accident Insurance
-Tet Bonus (13th-month salary) and Project bonus (twice/ year)
-Annual salary review
-Leave entitlement: 30 days (12 days annual leave, 5 paid days sick leave, 01 company leave, 01 birthday leave, 11 days public holiday)
-Teambuilding activities, Staff Trips, Company events across the year.
-Clubs, PS4 Game corner, Game Online Contest with attractive rewards.
-Free technical, soft skill, English, and other language training courses (internal and external) for all employees

-05 ngày làm việc / tuần: Từ thứ 2 đến thứ 6, thời gian làm việc kết hợp
-Phụ cấp ăn trưa: 600.000 đồng / tháng
-Bảo hiểm Y tế, Xã hội và Thất nghiệp (tính theo lương gộp, theo Bộ luật Lao động) và Bảo hiểm Tai nạn
-Thưởng Tết (lương tháng 13) và thưởng Dự án (2 lần / năm)
-Đánh giá lương hàng năm
-Quyền lợi nghỉ phép: 30 ngày (12 ngày phép năm, 5 ngày nghỉ ốm có lương, 01 ngày nghỉ công ty, 01 ngày sinh nhật, 11 ngày nghỉ lễ)
-Các hoạt động teambuilding, Chuyến đi của nhân viên, các sự kiện của Công ty trong năm.
-Các Câu lạc bộ, Góc Game PS4, Cuộc thi Game Online với những phần thưởng hấp dẫn.
-Các khóa đào tạo kỹ thuật, kỹ năng mềm, tiếng Anh và ngôn ngữ khác miễn phí (nội bộ và bên ngoài) cho tất cả nhân viên

Tầng 3, 4 Tòa nhà Lilama 10, phố Tố Hữu, Phường Trung Văn, Quận Nam Từ Liêm, Thành phố Hà Nội, Việt Nam